Die Hotellerie sieht sich seit Jahren einem wandelnden Arbeitsumfeld gegenüber, das von zunehmender
Einleitung: Die digitale Revolution in der Personaleinsatzplanung Die Hotellerie sieht sich seit Jahren einem wandelnden Arbeitsumfeld gegenüber, das von zunehmender Flexibilität, steigenden Anforderungen an Effizienz und einem zunehmenden Fachkräftemangel geprägt ist. In diesem Kontext gewinnt die digitale Personalplanung zunehmend an Bedeutung, da sie nicht nur operative Prozesse optimiert, sondern auch…